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lunes 3 de diciembre de 2018

La firma de UGT y SITCA del Convenio de Empaquetado de Tomates perjudica gravemente a los trabajadores y trabajadoras

CCOO se ha opuesto a la firma del C.C. de Empaquetado de tomates de la Provincia de Las Palmas ya que el mismo perjudica gravemente al personal y además debilita la negociación colectiva.

Empaquetado de tomate

Empaquetado de tomate

El 11 de Octubre de 2013, se publicó en el Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas el último convenio de Empaquetado de tomates, con un salario medio de 740 euros.

2014 supuso la congelación de los salarios para todos los trabajadores y trabajadoras del sector, que vieron peligrar sus puestos de trabajo debido a una sentencia que obligaba a las empresas del tomate a devolver 26 millones de euros por la compensación al transporte del año 2002.

En  Abril de 2014 nacía la Plataforma en defensa del sector del tomate, frutas y hortalizas de Canarias, donde CCOO  fue el primer y único sindicato mayoritario que formó alianza con las patronales Fedex, Aceto y Asaja, ya que lo indispensable era salvar el sector y con él miles de puestos de trabajo. Más tarde se unirían a esta Plataforma los sindicatos Coordinadora de Aparcería, Stu y Sitac.

CCOO como sindicato mayoritario, gestionó reuniones con la por entonces Ministra de Agricultura,  Dña. Pilar García Tejerino, la patronal hizo lo propio con el Presidente del Gobierno de Canarias, D. Paulino Rivero . Pero quienes verdaderamente hicieron un esfuerzo atroz, fueron los trabajadores y trabajadoras, que no cobraban sus salarios, que cuando lo hacían, los ingresos eran del 25 o 30% del total y aun así, se esforzaron más que nunca (si cabe) para sacar la zafra adelante.

El 14 de Mayo de 2014 fue un día histórico en Gran Canaria, se reunieron cientos de trabajadores y trabajadoras del sector tomatero en La Plaza San Telmo, allí luchaban por mantener sus puestos de trabajo y a su lado estuvo CCOO.

De la lucha de esos trabajadores y trabajadoras, de su fortaleza y entereza y de la implicación Sindical, política y empresarial se consiguieron grandes logros (en los 3 últimos años)

* Incremento de la Ayuda a la Hectárea de 7.100 €  a  15.000 €
* Aumento de la compensación al transporte hasta el 100%
* Incremento de las Ayudas al Posei
* Abono de los 8 Millones pendientes de cobrar del Posei adicional.
* Resolución favorable de la sentencia del transporte de 2002, con la devolución de los 26 millones abonados mas los interés correspondientes.
 
El personal del sector cumplió "arrimó el hombro", CCOO como sindicato mayoritario actuó con responsabilidad , mientras otros sindicatos no se implicaron con el problema tan grave que existía, Comisiones Obreras trabajó y luchó por esos miles de puestos de trabajo. Por eso hoy, con legitimidad, tras conseguir los objetivos marcados, Comisiones Obreras puede exigir a los empresarios, a Fedex y Aceto, a cumplir con su palabra, a redistribuir la riqueza y a mejorar las condiciones laborales de los trabajadores y trabajadoras.

Pero la respuesta de los empresarios ha sido afirmar que no se obligó a UGT y Sitca a firmar el convenio y además, que no descartan traer mano de obra extranjera para cubrir puestos de trabajo ya que "no hay manos en Canarias para tanto tomate" en palabras de Gustavo Rodríguez, representante de las patronales.

Con la Firma en julio del AENC (acuerdo por el empleo y la negociación colectiva)  entre las Organizaciones empresariales y CCOO y UGT de salario mínimo en convenio para 2020 de 1.000 €, no podíamos firmar el convenio del Empaquetado de tomates para que este quedase en tan solo 750€ ( máxime cuando se han alcanzado los objetivos marcados y tras una congelación salarial de 4 años) . La situación es más grave aún, ya que el Gobierno del País ha propuesto un salario mínimo interprofesional para 2019 de 900 euros por 14 pagas (1.050 euros al mes).

¿Por qué esas prisas para firmar el convenio cuando quedaba un mes apenas para el incremento del SMI ?

UGT puede seguir mintiendo afirmando que el convenio lleva 10 años congelados (véase el boletín oficial) o más grave aún, que el empaquetado de tomates debe equipararse al del empaquetado de plátano, un convenio congelado desde 2011 y con un salario anual de 11.845,44€. Prueba del absoluto desconocimiento del sector agrícola en Canarias.

CCOO continuará reivindicando mejoras para los trabajadores y trabajadoras agrícolas, y un salario en convenio de 1.000€ como establece la AENC, porque la negociación colectiva debe ser la herramienta fundamental para mejorar las condiciones laborales de trabajadores y trabajadoras.

CCOO luchó para salvar los puestos de trabajo y ahora continuará haciéndolo para que tengan salarios y condiciones dignas.
 

La firma de UGT y SITCA del Convenio de Empaquetado de Tomates perjudica gravemente a los trabajadores y trabajadoras

lunes 3 de diciembre de 2018

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